合同到期让签劳务派遣合法吗_合同到期公司让签劳务派遣合同
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呼和浩特市口腔医院回应40余名护士被辞退:合同到期合同到期，遂正常解除劳务关系。医院用工属于“劳务派遣+短期劳务合同”的形式，符合相关法律法规的规定。呼和浩特市口腔医院表示，上述人员在解除用工关系后，向医院并通过媒体等方式表达自己的诉求，医院积极回应他们的诉求，主动进行沟通解释，并协调劳务派遣单位合理合法予以等我继续说。
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北京二中院:劳务派遣“被离职”对劳动者造成损害,用工单位将承担...赵某被某人力公司劳务派遣至某设备公司工作，后劳动关系被违法解除，用工单位承担连带责任。2018年9月1日，赵某入职某人力公司，双方订立有书面劳动合同，赵某被派遣至某设备公司工作，岗位为配电室电工，双方于该合同到期后两次续订；2021年8月31日，双方订立的劳动合同到期，赵某等我继续说。
被公司辞退,该怎么维权?(律师信箱)我是上海某劳务公司派遣到在北京经营的外资企业工作的员工，在这家企业工作15年了，与上海某劳务公司签订过4次劳动合同。今年外资企业调整架构，就把我的人事关系退回了劳务公司，劳务公司随即以劳动合同到期为由与我解除了劳动关系。请问这样的行为是否侵犯了我的合法权益？好了吧！
被公司辞退,该怎么维权?我是上海某劳务公司派遣到在北京经营的外资企业工作的员工，在这家企业工作15年了，与上海某劳务公司签订过4次劳动合同。今年外资企业调整架构，就把我的人事关系退回了劳务公司，劳务公司随即以劳动合同到期为由与我解除了劳动关系。请问这样的行为是否侵犯了我的合法权益？等会说。
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